يشهد قطاع الأعمال تنافسية كبيرة على المهارات عالية الطلب، وبات الموظفون يتمتعون بالقدرة على اختيار صاحب العمل، وقد تؤدي هجرة المواهب إلى الإضرار بالعمل بسبب فقدان أفضل المواهب أمام المنافسين، وهذا ما دفع بالعديد من أصحاب العمل لاستثمار الكثير من الوقت والمال والجهد لتحسين تجربة موظفيهم وتقديرهم بما يستحقون؛ لأن تقدير الموظفين هو اعتراف بمساهمات […]